• 胃疼的中医治疗以及一点应聘经验- -

    2009-11-23

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        大概是一周以前牛牛在网上问我,怎么也不更新日志了,害得她只能翻看以前的。偶听了当场热血沸腾热泪盈眶,本来这一路暴跌的访问量让我觉得已经没有人再有兴趣来我这里除草了,没想到还有人默默地关注我并且有耐心翻我以前的陈芝麻烂谷子。继而又觉得这么多天不更新实在是愧对牛牛,于是许诺第二天就更新。结果。。。。结果。。。。我又可耻地食言了,直到一周以后的今天还是颗粒无收。

        嗯,好吧,下面开始找理由:其实偶上周总是胃疼来着。就是从今年开始,好像胃突然变得很虚弱了,喝点凉的烫的吃点辣的喝点酒都会胃疼,刚下肚就开始,立竿见影的。上周二下午从庄里回来,下了火车喝了一口凉水,就一直疼到晚上,我一度以为又要吐了呢,还好最后缓过来了。我简单打听了一下,胃的检查貌似都很麻烦,要么造影要么胃镜,前者要喝两杯涂料一样的钡餐,后者更是痛苦得无以复加,哪个都让我承受不了,还是算了吧。我怀疑是最近老是在外面吃饭,又小喝了几次酒,饮食不规律,再加上年初吃了三个多月的硫酸亚铁,把胃给刺激到了。反正胃的问题让我越来越有一种自己老了的感觉,掉头发多了、皮肤开始发干、以前的事忘得越来越多,都是衰老的迹象嘛- -我真想大哭一场啊……后来到单位让内科医生给看了看,根据我描述的症状他们怀疑我是胃溃疡或者至少是溃疡倾向,我们主任说心理压力大最容易导致胃溃疡了,她说我从公务员考试开始就上火了,其实我倒是没觉得曾经为此上火过,不过潜意识里的事谁说得准呢,反正胃疼的事实是明确地摆在那的。听从医生的诊断开了点药吃,吃了两天之后觉得应该再叫中医看一下,这种不想做仪器检查的病号脉似乎还是不错的选择。于是某一天午饭过后终于逮住了天天忙得要死的李神医,本来伸出手打算让他给号脉,没想到他直接摸我脊柱,按住一个点问疼不疼,我说疼,他说那就是这里的问题了,脊柱周围经脉丰富,管着身体的各个器官,我可能是平时行走坐卧姿势不对又老是不运动都窝住了,正好是管胃的那部分稍微有点紊乱,所以胃才会疼。我说那怎么办啊?你不会又要给我扎针吧?他说不用,只要推一下(- -注意,是推拿,不是推倒……)把那个痛点消除就好了,一两分钟的事。我半信半疑地跟他去了理疗科,趴在床上紧张地想会不会很疼- -|||他的手掌在我背上按了几下,然后突然一推,我的脊椎骨“啪”地一声脆响,吓出我一身冷汗,不过感觉挺舒服的,然后同样的过程又在我脊柱的不同路段重复了几次,就o了。我很诧异地爬起来,说这就完了?他说是啊。我说不用吃药了?他说是啊。我说以后胃就不会再疼了?他说是啊。我汗啊,就这么轻描淡写的让我怎么接受得了- -b不过听他说得好像也挺有道理的,而且我确实不想再吃那些西药了,就兴高采烈地回去了。自从上周他给我推了之后,胃真的没有疼过呢~今天我为了验证是不是真的那么有效,大义凛然地买了杯奶茶喝(最近我一喝奶茶就胃疼- -),喝完了除了觉得有点腻之外确实没有疼,当然我这次也是等晾温了才喝的,没像以前那样还烫着就吸溜下去。无论如何他给我推的这一下看来还是真的有点作用的,而且病都是三分治七分养,以后饮食上注意一点,相信会很快好起来的吧XD

        最近我们办公室一直在试图招个文秘接替我,另外再招个导诊。也许是由于宣传不力,投简历的寥寥,搞得我们看到邮箱里有一份简历都要欢欣鼓舞半天,好像又有条鱼上钩了似的那个得意- -让我一度产生了“人才供不应求”的错觉。可惜事实是“本来数量就不多,何况质量又不好”,面试了几个人,偶们领导都看不上。唯一让我有点成就感的就是我终于从被面试的变成了面试别人的人,虽然不是那种正规的套路化的面谈,而是更接近于闲聊,不过能从另一个角度观察面试这件事也是挺有意思的,有这样的经历,以后假如再需要应聘的话,可能就能够更讨对方喜欢了吧。关于写简历的技巧,网上到处都是,以前也看过很多,让我说也能罗列出N点来,只不过都是知其然而不知其所以然,死记硬背而已,现在亲自看过别人交来的简历,有感而发的有如下几点想法:

    第一,简历里使用的句子一定要通顺,不要有病句和错别字。文科生就不用说了,这是基本功,就算你本身是理工类学生,或者应聘与文笔无关的职位,至少也要把简历里的每句话写好,不求多么华丽流畅,但也不能错误连篇。反正我个人很在乎这一点,一份简历总共能有多少字,如果你连动这点脑子的耐心都没有,还有耐心做什么呢?

    第二,如果可能的话,投简历的同时尽量附上一两份作品。就我的了解,好像一般应聘程序员或者美工的附作品的比较多,应聘文秘类很少有把自己写的文章也一并发来的,虽然我对打电话咨询的所有应聘者都说最好发一份作品过来,但是没有一个人发。可能大学阶段大家都和我一样,除了在博客上写点不靠谱的文字和上课传传纸条(估计现在都改发短信了)外很少有这种能派上严肃用场的文章,不过哪怕是只有短短的一篇,也会为你加分不少,当然前提是一定要原创的,不要网上粘一段就说是你自己写的,诚信非常重要。

    第三,选好一个职位去投,千万不要说A或者B职位都可以。这点好像是应聘的大忌之一。以前只是知道有这个道理而已,今天接到一个电话,说要应聘,我问她应聘哪个职位,她说文秘或导诊都行,她都能胜任,又追问了一遍还是这个回答。这让我非常反感,感觉她毫无诚意,按木头的话说是“有枣没枣打三杆子的主儿”。既然我们分出了两个职位,而且招聘要求白纸黑字在那写着,无论是从学历还是专业等方面两个职位差别都非常大,要是同一个人都能胜任的话,我们干嘛要分开写啊?直接招俩人来了再定岗不就完了。至于那位打电话的全才,本来因为学历达不到不想通知她面试的,既然她这么强大,我约了她明天去面试,按照招聘文秘的惯例给她个题目让她现场作文,看丫能写出一朵啥花儿来- -所以说这种让招聘方很排斥的事情一定要注意避免呀~多看看网上的求职攻略没坏处~

        暂时想到这么多,个人观点而已,以后再有感触了随时发,hoho~

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    破blog! 2006-11-23

    评论

  • <BR>偶是不是也该学学按摩 XD
    回复孤鹜说:
    嗯嗯 太应该了 你学会了我就可以不让别人推了-w-
    2010-01-01 19:59:06